South32 prépare un changement de direction avec un nouveau PDG en 2026

Publié le 12/05/2025 09:50
South32 prépare un changement de direction avec un nouveau PDG en 2026

Investing.com — South32 Limited (ASX / LSE / JSE:S32; ADR:SOUHY), une entreprise mondiale d’exploitation minière et de métaux, a annoncé aujourd’hui que Matthew Daley sera nommé Directeur Général Adjoint le 2 février 2026, et devrait prendre les fonctions de Directeur Général plus tard dans l’année. Daley succédera à Graham Kerr, qui dirige l’entreprise depuis sa création.

Daley apporte une vaste expérience dans l’industrie à South32, venant d’Anglo American plc où il occupe le poste de Directeur Technique et des Opérations. Sa carrière s’étend sur plus de deux décennies dans divers rôles de direction au sein d’entreprises comme Glencore et Xstrata.

Cette décision intervient après une recherche mondiale approfondie d’un successeur approprié, évaluant à la fois des candidats internes et externes. La Présidente de South32, Karen Wood, a souligné l’expertise opérationnelle et de leadership de Daley, particulièrement dans le cuivre et les Amériques, comme facteurs clés dans sa sélection. Wood a également félicité Kerr pour sa décennie de leadership, notant notamment son rôle dans l’établissement de la culture de l’entreprise et ses transformations stratégiques.

Kerr a exprimé sa fierté concernant son mandat chez South32 et sa confiance que Daley apportera un leadership renouvelé pour poursuivre la transformation de l’entreprise. Daley a lui-même exprimé son enthousiasme pour cette opportunité, citant le solide bilan de South32 et son mix de matières premières attractif comme une base solide pour la croissance future.

Les conditions d’emploi de Daley comprennent une rémunération fixe de 2.000.000 A$ avec des avantages et des incitations supplémentaires, sous réserve de l’approbation des actionnaires. Il recevra également une compensation pour les avantages abandonnés de son poste précédent, y compris un paiement en espèces et une allocation de droits dès son entrée en fonction.

La transition de leadership fait partie de la stratégie continue de South32, qui comprend un accent sur la performance en matière de sécurité et l’orientation du portefeuille vers les minéraux et métaux essentiels pour la transition énergétique mondiale. La mission de l’entreprise est ancrée dans le développement des ressources naturelles pour améliorer les vies et créer des héritages durables.

Cette annonce est basée sur un communiqué de presse de South32 Limited.

Cet article a été généré et traduit avec l’aide de l’IA et revu par un rédacteur. Pour plus d’informations, consultez nos T&C.

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