Barclays a relevé la note de Yum ! Brands (YUM) à Surpondérer et a baissé sa note pour Wendy's (WEN) à Equal Weight dans une communication à ses clients mercredi.
Dans cette communication, la firme indique qu'au sein de l'industrie de la restauration, elle prévoit que le segment discrétionnaire, qui comprend les restaurants décontractés et spécialisés, continuera à mieux performer que les autres segments.
Les analystes de Barclays ont relevé l'objectif de cours des actions YUM à 146 dollars, contre 126 dollars précédemment, tandis que l'objectif de cours des actions WEN a été réduit à 21 dollars, contre 23 dollars précédemment.
"YUM est une société à forte capitalisation qui exploite un portefeuille de marques de restaurants à l'échelle mondiale. Elle comprend trois marques leaders dans le secteur de la restauration rapide et devrait réaliser une croissance moyenne de 6 % du nombre de points de vente et de 3 % des ventes de magasins comparables au cours des trois prochaines années", a déclaré la banque.
"Bien que les taux de croissance des ventes des magasins comparables puissent différer, nous sommes d'avis que l'augmentation du nombre de points de vente devrait être la principale stratégie pour obtenir des augmentations constantes et à long terme du chiffre d'affaires", ont-ils poursuivi.
En revanche, Barclays a qualifié Wendy's de "société à faible capitalisation qui se concentre principalement sur le marché national et qui opère sous une seule marque de restaurant". Elle prévoit que WEN atteindra une croissance moyenne de 3 % du nombre de points de vente et de 2 % des ventes de magasins comparables au cours des trois prochaines années.
"Même si les taux de croissance des ventes des magasins comparables peuvent différer, nous maintenons que l'augmentation du nombre de points de vente devrait être la principale stratégie pour obtenir des augmentations à long terme et constantes du chiffre d'affaires", a expliqué Barclays.
Cet article a été produit et traduit avec l'aide de la technologie AI et a été revu par un rédacteur. Pour plus de détails, veuillez consulter nos conditions générales.