MIAMI - CarePlus Health Plans, Inc., un fournisseur d'assurance maladie spécialisé dans les plans Medicare Advantage en Floride, a annoncé des améliorations significatives de ses offres pour 2025. Ces changements visent à améliorer l'accès aux soins de santé et le bien-être financier des Floridiens éligibles à Medicare, dans le cadre des célébrations du 25e anniversaire de l'entreprise.
Le plan CareAccess (HMO) sera désormais disponible dans toutes les zones de service, permettant aux membres de consulter des spécialistes du réseau sans recommandation. Cette expansion fait suite au lancement initial du plan à Orlando et Daytona, visant à offrir une plus grande flexibilité en matière de soins de santé pour les membres.
Dans le but d'alléger les charges financières, CarePlus inclura son avantage de remboursement de la prime de la Partie B dans plus de 65% de ses plans pour 2025. Cet avantage aide à réduire le coût que les membres paient pour Medicare Partie B. De plus, tous les plans Medicare Advantage de CarePlus auront une prime de 0€ l'année prochaine.
Une autre caractéristique introduite est le report des fonds non utilisés dans l'allocation CareEssentials, qui peut être utilisée pour des achats essentiels. Le plan CareComplete (HMO C-SNP), conçu pour les personnes gérant des conditions chroniques spécifiques, offrira une allocation CareEssentials mensuelle de 215€ dans toutes les zones de service de CarePlus.
Pour ceux qui bénéficient à la fois de Medicare et de Medicaid, le plan CareNeeds Platinum (HMO D-SNP) inclura désormais une allocation pour les produits en vente libre sur la carte de dépenses, utilisable chez les détaillants participants ou via CenterWell Pharmacy pour la livraison par courrier sans frais supplémentaires.
Les plans CarePlus continuent d'offrir une couverture dentaire robuste avec un copaiement de 0€ pour divers services, des allocations pour la vision et l'audition, un copaiement de 0€ pour les visites chez le médecin de soins primaires et certains spécialistes, ainsi que des médicaments sur ordonnance abordables avec un copaiement de 0€ pour les médicaments de niveau 1 et un plafond sur les coûts à charge pour les médicaments couverts.
Les membres ont également accès à des programmes de bien-être, notamment SilverSneakers®, le transport gratuit vers certains endroits, et une récompense de 50€ en carte-cadeau pour la réalisation de certaines activités de santé.
Les résidents de Floride intéressés par l'inscription à un plan Medicare Advantage de CarePlus pendant la période d'inscription annuelle du 15 octobre au 7 décembre peuvent obtenir plus d'informations en visitant le site web de CarePlus ou en contactant un agent de vente agréé.
Cette annonce est basée sur un communiqué de presse de CarePlus Health Plans, Inc.
Dans d'autres actualités récentes, Humana a fait l'objet de nombreux ajustements de notation d'analystes suite à une baisse significative de ses notations étoiles Medicare Advantage pour 2025. KeyBanc a initié la couverture d'Humana avec une notation Sector Weight, reconnaissant la position influente de l'entreprise dans le secteur Medicare Advantage. Cependant, les notations étoiles de l'entreprise sont passées de 94% des membres dans des plans 4+ étoiles à seulement 25%, incitant des firmes comme Jefferies et Piper Sandler à dégrader leurs notations pour Humana en raison des effets potentiels sur les bénéfices futurs.
RBC Capital a également révisé son objectif de cours pour Humana à 265€ contre 400€ précédemment, tout en maintenant sa notation Outperform. Cet ajustement intervient suite à l'annonce par Humana d'une baisse des notations étoiles. À l'inverse, Bernstein SocGen Group a relevé l'action d'Humana de Market Perform à Outperform, malgré une baisse de l'objectif de cours à 308€ contre 405€ précédemment.
Ces changements reflètent l'évolution du paysage pour Humana, particulièrement en relation avec les notations étoiles Medicare Advantage. Malgré les défis, Humana explore activement des options pour atténuer le vent contraire attendu sur les revenus pour 2026 lié aux notations étoiles de 2025. Ces développements soulignent le rôle crucial des évaluations des analystes dans la formation des perceptions et des attentes des investisseurs.
Perspectives InvestingPro
Alors que CarePlus Health Plans, Inc., une filiale de Humana Inc . (NYSE: NYSE:HUM), annonce des améliorations de ses offres Medicare Advantage pour 2025, il est intéressant d'examiner la position financière et la performance de marché de Humana.
Selon les données d'InvestingPro, Humana affiche une capitalisation boursière substantielle de 31,02 milliards €, reflétant sa présence significative dans le secteur de la santé. La croissance du chiffre d'affaires de l'entreprise de 13,48% au cours des douze derniers mois indique une expansion robuste, en ligne avec les efforts de CarePlus pour élargir ses offres de services et sa portée géographique.
Un conseil InvestingPro souligne que Humana a maintenu ses versements de dividendes pendant 14 années consécutives, démontrant un engagement envers les rendements des actionnaires qui reflète son dévouement aux avantages des membres. Cette constance dans les versements de dividendes pourrait être attrayante pour les investisseurs recherchant un revenu stable, particulièrement dans le secteur de la santé.
Un autre conseil InvestingPro pertinent note que Humana se négocie à un multiple de valorisation du chiffre d'affaires bas. Cela pourrait suggérer que l'action est sous-évaluée par rapport à sa performance de ventes, offrant potentiellement une opportunité pour les investisseurs alors que l'entreprise continue d'étendre ses offres Medicare Advantage à travers des filiales comme CarePlus.
Il convient de noter que InvestingPro offre 8 conseils supplémentaires pour Humana, fournissant une analyse plus complète pour ceux intéressés à approfondir la santé financière et la position de marché de l'entreprise.
Cet article a été généré et traduit avec l'aide de l'IA et revu par un rédacteur. Pour plus d'informations, consultez nos T&C.